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    工资薪金所得是以年为单位计税

    2019-02-19 13:36 来源未知 作者石家庄生活网1
    工资薪金所得是以年为单位计税


    累计预扣法减少补退税程序既能够?#26082;?#22320;根据纳税人收入变动动态地预缴税款又可以实现综合所得的计税平衡纳税人全年税收负担

    累计预扣法不会影响纳税人全年应纳税额也不会影响新个税法减税红利的发挥

    目前已经有很多人都拿到了1月份和2月份工资在欣喜地发现缴纳个税大幅减少的同?#20445;?#26377;些人纳闷了俩月税前工资明明一样多为何扣的税却不一样也有一些人会问以后每月工资个税都能像一二月份这么少吗为此经济日报记者专访了财税专家——?#26412;?#22269;家会计学院财税与应用研究所所长李旭红为大家解疑释惑

    “根据新修订的个税法工资薪金所得并?#21069;?#29031;月为单位来计税而是以年为单位来计税并且新个税法规定工资薪金劳务报酬稿酬及特许权使用费四种收入综合计税因此原来代扣代缴方式显然已无法适用新税法的要求需要由代扣代缴改变为预扣预缴”李旭红告诉记者

    李旭红?#25285;?#19968;个纳税人收入从年初到年末大多数是一个不?#26174;?#21152;的过程有可能孤立地按月收入进行预扣预缴会造成汇算清缴?#20445;?#27719;缴的数额与预缴的数额相差较大需要办理补退税从而增加纳税人负担

    因此为了减少补退税的程序于是对于工资薪金的每月预扣预缴规定了累计预扣法李旭红给记者举了一个例子某职员2015年入职2019年每月应发工资均为30000元每月减除费用5000元“三险一金”等专项扣除为4500元享受子女教育赡养老人?#36739;?#19987;项附加扣除共计2000元假设?#25381;?#20943;免收入及减免税额等情况

    以今年前3个月为例应当按照以下方法计算各月应预扣预缴税额1月份(30000-5000-4500-2000)×3%=555元2月份(30000×2-5000×2-4500×2-2000×2)×10%-2520-555=625元3月份(30000×3-5000×3-4500×3-2000×3)×10%-2520-555-625=1850元

    “上述计算结果表明由于2月份累计预扣预缴应纳税所得额为37000元已适用10%的税率因此2月份和3月份应预扣预缴税款有所增加”李旭红说

    “因为原有的个人所得税的工资薪金是以月为单位计税的因此纳税人通常已经习惯了这种思维在新税法下则需要转变这样的思维方式新税法改为了以年为单位综合计算综合所得因此每个月工资薪金不再孤立地计算其税额”李旭红说

    “累计预扣法典型的特点是综合考虑渐进式计税既能够?#26082;?#22320;根据纳税人的收入变动动态地预缴税款又可以实现综合所得计税平衡纳税人全年的税收负担”李旭红强调实施累计预扣法即使全年每个月收入是均等的但是由于收入累计的渐进性因此所适用的超额累进税率也是渐进的因此每个月缴纳的税额也是渐进的

    需要强调的是累计预扣法不会影响纳税人全年应纳税额也不会影响新个税法减税红利发挥这种办法可以节省纳税人全年中前期的税金少占用纳税人的资金成本使其获得货币的时间价值
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